职场解惑宝典

很多人拿到这本书的时候，肯定又要给它戴上“鸡血”的高帽子，我刚开始读前两章的时候也是如此，认为这本书对我没什么作用，充满了说教，没有举实例，没有干货。可是，当我看到第三章时，立马改变了我前面的看法，顿时豁然开朗，一口气读完了剩下的内容。这本书对我来说简直是雪中送炭，解开了我的工作困惑。

我从毕业以来三年多时间，一直在一家公司入职，和这本书的作者不同的是，他进入的是初创公司（刚起步，有发展前途），而我进入的是小型公司（规模一直没什么发展，走下坡路）。刚开始工作，我充满了信心，有明确的目标，一心想要在会计专业上面做精，积累很多经验。作者讲述的自己的努力过程，我虽然不如作者那样拼命到吐血的状态，但也熬了无数个深夜，最终在很短的时间内，晋升到了经理职位。可是连着最近一年，我越来越没有目标，认为自己该会的也已经掌握了，应付日常的工作完全无压力，精神就松懈下来了，做事也不积极了。苦于一直等公司接手新项目，想再次提升自己，偏偏又遇到了经济萧条，公司也遭遇了危机，每况愈下。再三考虑，我决定跳槽。可是，又犹豫不决，因为种种原因，至今不敢迈出那一步。

以上就是我的现状。三年仿佛就是一个坎，很多工作三年多的职场人员都有过迷茫，我们沉陷在自己的思维中，无法自拔。在一个环境中待久了，难免会滋生一些不好的习惯来。那么，我建议大家读一读《非学历派精英》这本书，相信也会给你带来想要的答案。

这本书共分为五章，从怎么选择一份工作，到怎么努力做工作，怎么和团队相处，怎么与人打交道，怎么掌握好的学习方法，应有尽有，对职场中各个阶段的人会产生的困惑，都有一针见血的解答。作为工作三年多的我来说，主要有以下几点新的认识。

1 一旦取得成功，别忘了扪心自问：这其中到底有多少是因为自己的努力？成功需要不断复制，这样才不会成为“昙花一现”般的成功人士。

曾经，我做上经理的时候，的确暗自欣喜了一段时间，认为自己的努力终于有所回报，同时我也成了别人的学习榜样。现在看看作者的觉悟，我才认为自己真是没有自知之明。我所得到的所谓的成功，不止是我一个人的力量，而是部门这个团体共同的努力，以及公司提供给我的平台。脱离公司，我可能什么也不是。所以，我们在工作中要一直保持努力，当工作环境和场所改变之后，能再次成功，那才能证明自己的能力，而非偶然。

2 做过哪些工作才是你的工作经历，而非在哪个公司工作过。要创造属于自己的“英雄传奇”。

这一点对于很多非名校毕业的学生来说真的很受用。我毕业于一所一本院校，可是我的专业并不是学校的实力专业，所以毕业的时候我没有任何竞争力。可是，当我参加工作之后才明白，职场中并不完全看学历，看的是个人经历和能力。你做过哪些成功案例，你工作中负责什么内容，这才是大家关注的重点。我也认识很多专科院校毕业的，他们凭自己的努力，现在也都在大公司担任要职。

3 什么时机该跳槽，如何选择新的战场？

跳槽时候大家肯定有各种各样的理由，如果你只是讨厌你的上司或者工作太无聊了，那么一定要慎重的再认真考虑一下，别成为职场中的逃兵，不要“跳槽”成瘾。跳槽时，放在首位的理由就是为了自己成长。一定要有自己的目标，而不做“墙头草”。我们公司有一个“三年跳槽”的魔咒，待满3年的人一般都会辞职，而大部分人都觉得该辞职了，而不是因为自己而辞职。

至于辞职后该选择大公司还是小公司，怎么确定你是否应该选择某个公司，请大家来书中找答案吧。

4 成为周五晚上送走同事的人。

看到这一点的时候，我感到意外。因为一直以来，公司的聚会等集体活动都是神圣不可逃避的，你不参加，别人就会孤立你，对你说三道四。那么作者给出了很好的解决办法，即主动送同事离开，并主动承担同事未做完的工作。看到这里，你是不是觉得不可思议，因为周五晚上大家巴不得早早下班出去放松一下呢，竟然有人主动留下加班。其实，这是很好的避开同事聚会的时机，你除了完成同事的工作，还能节省一部分时间做自己的事情，不论是学习还是工作，都是与别人拉开距离的好时机。

5 关于考证。

参加工作之后，我们都不可避免的要考证书。那么考证书究竟是为了工作便利，还是随便考一个待以后用，作者也给出了很好的理由。

本书的最后一章，还有作者的学英语心得，对于需要补充英语知识的人也是福利。

本书每一章开篇，都会对本章解决了哪些问题作出列示，可以使读者有针对性的阅读，而不会全文读下来不得要领。

作者在本书的观点十分新颖并且诚恳，不遗余力的给大家建议，就像一本宝典，有心之人总能找到属于自己的答案。如果你即将入职场，或者已经沉浸职场多年依然无所获，亦或像我一样遇到了转折，那么建议你读一读，相信能给你一些参考。