初入职场，薪水不高，晋升不畅？先给你的大脑洗洗澡吧！

江湖流传“入行穷三年”，但个人有个人缘法，有的人很快就薪水翻倍，风生水起，有的人却在苦守微薄工资，每天在自媒体上发一些诸如国家不行、行业不好、老板吝啬的状态，含酸带嗔。
如果你不想成为后者，在你正式踏入职场那一刻，就要做好准备，重新拿出当年千军万马挤独木桥的气势，在职场上为自己杀出一条通达大道来。首先铭记一点，毕业了，开始工作了，学历再高在职场也是新人，这是一次重新洗牌的过程，千万不要固守上学时的那种思维模式和行事风格。
约在10点见面，你慢悠悠12点再去，正好和客户一起吃午饭？别傻了！你应该9点就到，并且提前准备好所需要的材料，预想可能出现的意外，多做几手准备。
端午了才回新年贺卡的习惯要改改了！别人发你一封工作上的邮件，一定要24小时内回复，如果对方交代的事情你无法在一天内做完，那你至少要列出一个切实可行的计划，附上时间进度表。
上司让你赶紧把项目拿给老总看，你就听话的去了？真是不想活了！好好看看你的项目流程表，上面是否每一栏都有相关责任人的签字，需要你自己准备好的资料做好了没，一定要等一切妥当了再拿给老板看！否则，出了问题，第一个被骂得狗血淋头的就是你，而你的直属上司是骂的最起劲的那个，因为你给他丢脸了。
你是个拖延症患者，但总能在最后的时间把事情做完，别天真了！职场不是考场，容不得你临时抱佛脚，看起来2个小时的活儿，很可能拖延成两天，因为你不是一个人在工作，有很多部门在配合你，人家也有轻重缓急好不好？你贸然拿一个项目让人家半小时搞定，不但没有效果，还可能影响你的人际关系。而且在上司眼中这一切都是你的责任，项目塞车是常事，但能否提前给出通告，巧妙避开高峰期，是你的职业素质问题。
别傻傻地拼学历、卖苦力、小算计了，扪心自问一句，就你干活的那个效率和质量，就你为公司带来的莫须有的经济效益，空口白牙地向老板提出涨薪水、升职位的要求，你配吗？