不是什么好书都适合你

有人问本•霍洛维茨：成为一个CEO的秘诀是什么？成为一个CEO的捷径是什么？想要成为一个优秀的CEO，首先应该是一个CEO。只有在实践中去学习，在犯错中学习血的教训，获取避免犯错的知识，才能够有可能成为一个优秀的CEO。

创办一个企业，不能仅仅靠读一些鸡汤文，读一些励志故事，一个真正成功的企业，一定是经历了九九八十一难，而每一难都可能造成家破人亡，公司破产的结局。创办一个企业的过程是一场没有硝烟的战争，而成功的过程中往往也夹杂着很多的运气的因素。如果，没有过人的承受抗压能力，最好还是离开创业的这条路。

看《创业维艰》时，有这样一个情节，本•霍洛维茨所在的公司的客户支持部和销售技术部两个非常优秀的团队掐起架来。技术部提出了一系列措辞犀利的指控，谴责客户部人员不及时配合他们的工作。客户部也抱怨说，技术部未经授权就安装木马程序，不听从他们的有效修改建议。面对这样一个管理难题，本•霍洛维茨倍感棘手。而就在那时，本碰巧看到了一部电影《怪诞星期五》，影片中，母亲和女儿由于缺乏沟通而关系紧张，因此她们交换了身体，最终是她们变成了知心朋友。而本就是从这部影片中获得了灵感，让客户部经理与技术部经理调换岗位，让他们最终发现了部门间矛盾的症结。

当我们没有身处于某种境地之下，我们往往不能从任何书籍，影视作品中获得知识，获得智慧。有些书很好，但不一定适合我们。只有当我们有一定阅历的时候，我们才能体会到，或者说悟出其中的一些东西来。

就像我，并没有创办企业的经验，所以读到很多地方并不能懂作者的意思，这也说明为什么很多很牛的人推荐的很棒的书，并不适合我们，并不是说我们境界不到，只是我们阅历不够，也没有跟作者那样感同身受。

这也让我想起以前在枝桠上看到的一个视频。传送门：http://v.youku.com/v_show/id_XMTMyNDk5MjgxNg==.html?from=y1.6-87.3.1.df22d9c6507b11e5b522&x

看完之后，或许你也可以明白点什么。