战略已死，facebook的成功不可复制。

我觉得这是一部讲“战略管理”的书。作者的牛x之处在于，讲战略管理前先否定了战略管理。而后将战略化整为零。当今企业已经很难明确出几年或者多久的发展规划。因为外部变化太快。只能靠不断适应或者创造出客户或者用户的新需求才得以发展。
作者的观点大概是：基于超速变化的未来，预见到任何成功模式的研究都可能将人误入歧途。企业是需要战略的，但不是常规定义的战略规划，而是探索如何以变应变。在这种情况下，机制或者模式已经无法复制成功。
只有靠人，靠团队。企业组织貌似回归至返璞归真的状态。每一个个体都富有“专业精神”。作者讲的专业2字非常深刻。

ps：我觉得这本书翻译的很烂。