《优秀到不能被忽视》 思维导图
2017-02-21
认真工作,获取职场资本 → 做理想工作 → 在工作中找到自己的使命
一、如何找到自己喜欢的职业?
1. 为什么不是激情:
- 与职业有关的爱好很稀缺;
- 精通能带来激情,但精通一个职业需要时间;
- 名人经验:你没法确定自己将来精通/爱上什么职业,“我给自己定下的目标是不管干什么都要尽量做到最好”。
2. 激情思维VS工匠思维
激情:
- 让你对现在的工作不满(有更合适的工作等你),初级职位尤其如此;
- “爱好”“自我”?让人困惑;
- 激情事先存在论让人裹步不前。
工匠:
- 让自己优秀到不能被忽视
二、提升职场资本 -- 刻意练习:
弄清楚职业资本类型:赢者通吃型(一个决定性资本) V.S 拍卖型(多个决定性资本);
与职业对照,确定自己的职场资本;
定义“优秀”:确定达到的目标;
练习与反馈;
耐心 -- 10000小时定律。
三、打造理想的工作
1. 思考一下,你理想中的工作有什么特质?
. 自主力 —— 决定自己的工作内容和方式;
. 赚钱
......
2. 两个“陷阱”:
- 没有人会为你的理想买单,你要有用。利用职场资本,才能接近自己的理想工作;
- 当你的职场资本足够大,以至于可以掌控自己的职业生涯时,你的价值也够大,别人会阻止你获取自由/自主力。
四、找到工作中的“使命”
1 伟大的使命:贯穿职业生涯,使目标明确,获得成功与成就感。
2. 如何找到使命:
达到领域的前沿(获取职场资本)后,才有找到使命的可能性。因为创新发生在前沿的相邻区间。
3. 找到使命后,如何付诸实践:
不一定要以一项伟大的创意开始,或者事先做好全盘规划,而是通过一系列有条不紊的“小赌”探索出一个可能不错的方向,并且从大量的小失误以及那些意义重大的小成功中汲取关键信息;
“爆点”事件:必须引起人们的注意、传播。