每个人都有自己的天赋和擅长的领域,但当我们跨出了熟悉的地盘,向新的领域探索遇到困难时,怎么办? 这个时候,可以让人事半功倍的方法论就显得很重要了,这也是为什么教学科普类的工具书经久不衰的原因吧。 如果说大学教育是方法的教育,那么当我们进入到社会这个无边界大学之后,所见所得所感就是不同领域的必修课。 在这所无边界的大学里,多进程的工作成为常态,没有人会怜惜你是刚入行的菜鸟,是磨洋工的老油条,还是永远冲在最前线的精英。做或者不做,工作量就在那里,只增不减。就看你是选择早十点刷网页晚六点干活还是早九点做图表晚六点下班咯~ 对于擅长归纳总结的任务达人来讲,解决多任务自然不在话下,各种诸如番茄钟、四象限时间管理任务分解工具信手拈来。 但对于拖延症患者、单线程星人以及被猪队友拖累的同胞来讲,从《零秒工作》中借鉴麦肯锡的工作整理术不啻为一条解决当前问题的捷径。 继《零秒思考》和《世界精英的带人术》之后,赤羽雄二又带来了他的新作《零秒工作》。这本工作整理术,再次强调了《零秒思考》中是A4法,并提出了提升工作速度的8个原则、提高思考想效率的6个方法和提高工作效率的6个技巧。 这其中,让我印象最为深刻,也逐渐开始对日常行为产生影响就是A4法、“快”“早”的二字决以及PDCA流程。 PDCA流程,则是可以适用于新项目/任务的万金油套路,就是简单的规划、执行、校验与改进四步骤。