招聘书籍中的佼佼者

      目前中国的图书市场，迎合读者胃口的书籍很多，但部分都是研究热点问题，诸如：研究电商、互联网、房地产等，极少书籍来研究招聘或者人力资源的其他模块，《聘谁》和《过去预测未来》这两本书是我学习招聘的最有效的书籍，从翻看、精读、再翻看、再精读，数次下来，作者真正把握到了招聘的本质。

      这不仅是一本HR的工具书，也可以是HR用来改变部门面试官的书籍，还可以是欲从事管理者的所用人的良作。