邪不能胜正?

其实每天的时间都很紧，但是还是抽空看完了《不认输》这本书。作为职场小说，相对于我曾经看过的《杜拉拉升职记》来说，无论是在文笔、职场感悟、境界都比《不认输》稚嫩许多。
最不能忍受的是这本书其实向读者描绘的归根结底是一个“邪不能胜正”的故事。香港的电视连续剧就最喜欢描述这样的主题。然而在现实中，事实却往往并非如此。在当前的现实社会中，总是会做的不如会说的，同时，有时候旁门左道，确实能够缩短一个人成功的时间。 因此，文章的这一主题定位过于乌托邦了，不切实际。
另外就是一些书中的比较好的关于职场的言语了，贴在这里：
1. 朋友也好，职场伙伴也好，要保存你自己的秘密，保管好属于自己的东西。
2. 而且职场上交到的一些朋友是阶段性的，顺其自然是最高境界。职场朋友大多是带有目的性的，目的是获得更多的利益、获取更多的信息、获得更多的支持和帮助。虽然看上去很功利，但的确是我们在职场中所必须认清的。唯一的原则就是：工作第一，友谊第二。（交朋友，始终要，闻其言，观其行）
3. 我们付出，我们也得到，帮助了别人，别人也帮助了自己，大家一起进步一起开心，这样的朋友当然值得珍惜，但是你要时刻记住，一旦你成为阻碍他的人，你就有可能是他的对手，他的敌人。（人是一个多元的复变函数，今天经受住考验明天就有可能叛变，今天你们是政治上的盟友，明天就有可能成为战场的仇敌。 而你的工作只要你对它好，它始终不会叛变。）
4. 对职场上的朋友不能用私人朋友的期望值去要求对方。毕竟你与公司内部的同事或上司之间还有许多工作上的接触，与外部同行存在公司间的商业敏感话题，切不可用私交的感情因素替代公事准则，否则日久必生事端，不仅朋友关系难以维系，也许还会使自己或朋友的职业生涯受牵连。（工作，感情要分清楚，否则，同样，有可能，一损俱损）
5. 该说“NO”的时候就说“NO”。职场上的朋友目的是分享信息，相互学习，取长补短。友谊在一定程度上可表现为你对他人的影响力，这样在获取或利用他人资源或做生意方面会有些便利条件。但即使是朋友，也不能做违背公司价值及商业伦理的事。（无论如何，做人做事的原则，都是摆在第一位的）
6. 不同的朋友圈子不必“打成一片”。职场人需要不同的社交圈，工作中认识的朋友是一个圈子，私生活的朋友是一个圈子。即使同是工作中的朋友圈，也会因为行业或其他原因各成一体。当你想让他们互相认识的时候，先问问自己会不会给自己带来一些负面的影响。（在职场中~永远不要帮别人来打败自己~无论你们的关系有多好~但~始终要考虑~会给你带来什么负面影响）
7. 珍惜你们的合作伙伴，努力从对方身上学习长处，学会时常反思自己。（对自己有一颗平常心，善于发现自己身上的缺点和不足，善于发现别人身上的值得自己学习的地方，这样自己能够进步的更快。）
8. 所有机会都是自己创造的，决不能做损人不利己的事。（其实我始终相信一句话，just work as hard as you can, and see what happens~~踏实勤奋永远不会错）
9. 世界上到处都是有才华的穷人，没有人不可替代。(无论自己在一个领域中有多优秀，始终要有危机感，始终要不断质疑、改进、创新，否则的话，自己很快会被淘汰)
10. 能够正视苛刻老板的要求，员工能够得以提升。能够正式苛刻顾客的要求，商家亦能够得以提升。（所以说，不要害怕和反感领导的批评，这样你才能进步。什么都不说你的上司才是不合格的上司。）
11. 感情变故有时候并不是谁变了心，也不是感情淡了，而是因为没有共同成长到一个高度，达不到共识了，或者是说自己已经被对方拉开了距离，这个距离还是无法逾越的那种。（感情的事，顺其自然，强求不得，不然只会让自己痛苦，还可能伤及其他。）
12. 老板、上司、下属，是3种截然不同的阶层，各有各的所需，是阶级性决定了老板和员工关系，与道德、感情、人性无关。如果你是个好员工，你就要对你的上司交代的工作负责到底，并且要完成的漂亮，这是天经地义的事情。如果能够遇到严格的上司是自己的福气，因为在这种人下面工作，只要能够撑过来，将来就再不会碰到比他更严格的人了，而且“青面獠牙”的上司可是职业发展的贵人。（所以说，不要害怕和反感领导的批评，这样你才能进步。什么都不说你的上司才是不合格的上司。）
13. 我与众不同，我不随波逐流，我不甘于平庸，我不苟延残喘，我不堕落消沉。就算全世界都怀疑我，也要大声对自己说我不认输。（不管表面上如何，在内心里，始终做一个精神贵族，始终怀有一颗赤子之心，内圣外王）。
14. 职场新人的最大忌讳就是没有纪律，按时到岗可是重中之重，对企业来说，没有纪律性的人是没有任何培养架子的。