小的真的是美好的

个人对经济学的了解不深，大致来讲就是生产力，生产关系那一套理论，再深入一点也就金融股市，资金流过来流过去什么的。暂且放下这些具体的概念，问一个问题先：

    * 现在科技发展使人类的生产力成数量级增加，而人口数量并没有数量级增长。那么为什么世界上还有人吃不饱穿不暖呢？

想到的第一个原因是“贫富差距”，但一个巨富的存在并不会影响其他人的生产力对吧。所以并不能完全解释为什么有些人没有搭上科技这趟快车。

现在的公司一个又一个的向超级肥胖的跨国公司发展。一则是因为资本追求利润的需要，另一则是因为这样的庞大组织可以让很多资源的利用率提高，减少成本和增加竞争力。呃，这看上去挺正确的，但是把“人”给忘了。

    * 人在大型公司里完全是作为“零件”在用（零件，就是可以随意替换，损坏了，再找一新的就行）。
    * 所谓的招聘，就是寻找新的零件的过程。

所以不应该认为人在某些大型企业里就能实现真正的自我价值。呃，就算有，也是极小部分。这样说来，现在的经济好像出现了很大的问题，人的位置找不到了！

《小的是美好的》的某些观点对这个问题有相当启发性的解答和解释：

    * 生产的目标应该是以最小量的设计劳动来获得最大的福祉。就像衣服的作用在于保暖和美观，那么所谓的品牌和个性就应该被放在次位或者忽略不计。
    * 人类生产过程应该把非再生资源的非再生性也考虑进去。那么一些使用到石油的生产就应该尽可能的用其他资源代替。
    * 人应该尽可能遵循自身兴趣的工作。也就是说可以考虑放弃在大城市的一份高薪白领工作，而到小村镇做份符合自身心意的低工资但充满乐趣的工作，比如木匠，盆景培植。
    * 在某些方面并不需要采用最新的科技。比如在山区的工程实施中不用大型推土机，而用当地的人力资源，效率低，但那么多人获得这不算多的收入可以让那个山区有非常长远的发展。
    * …

这本书毫无疑问来说是具有启发意义的，不管你是否赞同作者的观点。这本书我推荐给那些对人的经济学地位有兴趣思考的人阅读。如果对上面的问题不感兴趣，那么阅读这本书可能会非常枯燥。

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