本书系统地介绍七种创新的来源:1.意外事件;2.不协调事件;3.程序需要;4.产业和市场结构;5.人口统计数据;6.认知的变化;7.新知识。其中最深印象是,创新并不特指技术重大革新,并且并非伟大的科学家和发明家凭借高超技术创造;相反,创新可以源自企业日常管理各方面的启发,包括内部管理需求,外部环境变化。