这是一本活生生的MBA案例书,太多的管理妙招,太多的感动和眼泪,让每一位员工都从心底原味企业作出努力。绩效考评这种西方制式的考核方式有时也是双刃剑,不是所有企业都适合的,搞不好就是一刀切,不科学,很危险。没一个故事都是一个案例,感悟颇多,受益匪浅!!