本书介绍了管理这一门学科在仅100年以来理论与实践上的历史与变迁,管理自诞生以来就在科学与艺术中交替,在理论与实践中反复上升,是一个不断被追寻的过程,就好像本书的封面上所写,管理上没有最终的答案,只有永恒的追问。不得不佩服作者博览群书,以及深厚的功底才能写出这本书,让我们这等小白对管理的历史变迁有了初步的认识。
从管理百年的这本书上,企业在内部管理上一直没有离开工作与人,工作上,从最初的泰勒科学管理,福特的大规模高效生产,斯隆的组织,以及后来的质量管理的关注都是源于对工作的分析,人上,从福列特最初关注人,到梅奥的霍桑实验,到后面激励三大理论,以及对领导和学习的关注。最终,组织架构将人与工作联系在一起。
外部经营上,五六十年代才开始对营销和战略有所发掘,但是这是源于管理对外部经营的探索。