《杜拉拉升职记1》一读の感

昨天快晚饭的时候才收到了当当发来的书，吃过饭匆匆忙忙收拾了，就迫不及待地拿起《杜拉拉》翻着。一切如我预料的那样——只恨相见晚！

 

不对刚看完第一遍的书做评论是我一直以来的习惯，特别是小说！而自从大学二年级后，我几乎不看现代小说了。现在的作者，大多是缺乏阅历和经历的心理年龄不熟者，可是写书这件事却是需要时间来沉淀作者的经历与感悟的，没有足够的阅历和积累，怎么能写出真情实感的文字呢？没有真情实感的文字，就算不上一本有价值的书！是的——自从进了大学后，我从在学校泡图书馆的经历中就发现——与其浪费时间读那些你情我爱的所谓“青春文学”和缺乏实战经验的所谓励志类成功学著作，还不如看历史、读名人传记、甚至哲学佛教……哪怕是读时尚杂志（可以养眼满足一下看漂亮东西的“饥渴”心理）也好！

 

所以，当几年前第一次在网上看到杜拉拉的名字时，我也没在意——只当作是关于职场新人无病呻吟的爱情生活了，忽略了书名中的关键词“升职”&“记”。这么着时间一晃到了2010-04-19（前天），在网友议论虚拟人物杜拉拉升职经历的口水满天飞的时候，我终于耐着性子看完了小说和电影的一篇篇评论——这个杜拉拉不仅仅是小说里面的虚拟人物了！她现在被我欣赏的老徐推上了大荧幕，也即将登录电视荧屏！关键的关键不在这里，在于她——杜拉拉——真的不是靠着我臆想的职场爱情生活来博悦大众的！杜拉拉之所以能够被大众接受甚至引以为榜样，是在于她的的确确在用自己的高EQ在风云莫测的职场中拼搏，没有背景、不靠潜规则、凭借超强的行动力和意志力一步一步为自己据理力争在“人才”辈出的美资跨国企业夺得一席之地，并且愈来愈强大！就凭这一点，就很能激励我这个极其容易丧失斗志的职场菜鸟了！

 

书评说，一万个人里有一万个杜拉拉。因为我是先看书评，再读书（甚至关于老徐的电影版杜拉拉的影评我也看了），所以看书的时候自然就多了一些新的角度，不仅仅是当作一部立志的职场小说来看，而是当做一本小说题材的职场教科书来学习。刚刚看完第一遍，对里面的很多世界500强企业的管理理念还不是很熟习，但是其中的职场通行准则确是每一个像我一样的职场菜鸟（甚至是政府部门新人和事业单位虾米哪怕学校的新入职教师）都需要好好学习熟练运用的：

 

1. SWOT分析——即对优势、劣势、机会和威胁的分析。将事件，无论是工作还是感情，的各方面进行综合概括，进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁，一目了然，最后做出正确选择的一种方法。

2. SMART原则——S即Specific，设定绩效考核目标的时候一定要具体，不可抽象模糊；M即Measurable，目标要可衡量，要量化；A即Attainable，设定的目标既要有挑战性，又要保证能够完成；R即Relevant，设定的目标要和该岗位的工作职责相关联；T即Time Bounding，设定的目标，要有明确的完成时限。

3. 能干和责任心——能干的人很多，职场上人人都不服输，但是真正有责任心的人却少之又少！拿我自己说事，想当初自己初入职场就太过于自以为是，虽然嘴上说说谦虚，心里却把别人不放在眼里，工作稍微多一点就不满，忘记了那是自己分内的事情，多也是因为自己没有及时处理而堆多了的！拉拉之所以能够实现广州办事处的“助理到主管”的跨越，很大一部分原因就在于她的能干与责任心。

4. 不越级规则——不管是管理严格的跨国外企还是官僚严重的国有企业，哪怕是政府部门、事业单位、乃至学校组织，老板都不会喜欢下属越过自己找上级抱怨、申诉；永远记住你的直接领导是谁，就算是通过越级找大老板诉苦来达到了自己的要求，最后还是需要和直接上级搞好关系！更何况，大老板是大老板，人家每天那么多大事哪有机会听你瞎掰？！

5. 和上司保持一致性！这一点和第4点的初衷一样，我就不多费口舌。

6. 弄清上司喜欢什么样的下属——不要事无巨细什么都找上级请示！用最短的时间摸清上司的脾气和行事规律，既让上司觉得下属没有越权行事，又让上司知道他/她可以不用事事都来关心，可以放心大胆的做他/她这个上司自己的工作。

7. 逻辑清楚——不论是说话做事都要有事实根据，逻辑清晰并且简明扼要；清楚自己的定位和职责，让周围的人都看到你的干练、独立、和职业化。

8. 清楚自己的付出应该得到怎样的回报——不要以为老板会理所应当的给你加薪晋升。尤其是当你手中握有筹码的时候，也就是你为自己争取利益的最好时机。另一方面，也别以为任何事情自己默默完成、不给老板添麻烦就能得到赏识，要让老板知道你的重要性，不要干了活还受气！

9. 面对强硬同事不要一味妥协——有时候，有力的表达自己的观点和立场会反而会让对方对你肃然起敬。

10. 提要求前要考虑清楚——你的工作要进行需要老板的支持。不论你要人还是要钱，投入产出比高，老板自然支持，不要冒然向老板开口！能用什么才能跟老板交换到资源，需要自己好好掂量掂量！

11. 要熟练掌握一门外语——不管是英语还是日语还是法语……总之，只要你想在职场中越爬越高，一门外语是必不可少！这一点，是我对杜拉拉的个人经历感受最深的（之一）一笔，杜拉拉之所以能够从广州办事处的销售助理升职为行政主管（从助理到主管的晋升），除了她的能干和责任心以外，她自身的英语能力是不可抹杀的！书中那一句“而拉拉的英语在DB广州办不数一也要数二了”真的让我感慨万分啊……这又加强了我对自己英语能力的要求|||||||||||||||||||||||||||||||||||||

 

以上，是我读完《杜拉拉升职记》后的第一感觉，或者说第一收获吧。其实，小说里关于职场生存准则的记录有很多，只是目前为止，我只是对上面这些部分深有感触！这本书真的很值得各位职场人士仔细阅读，特别是跟我一样的菜鸟，更要好好学习！话说，眼看着就要开始新一轮的求职了……我要准备的，还有很多呢！这一回，可不能像以前那样洋相百出了！




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