杜拉拉是个长命话题

人一生，职场经历30年，面临不同阶段的问题与诱惑，于是尝试去找答案。杜拉拉第一本的时候给人震惊，我还在书页之间写下很多感想及笔记。第二部开始觉得说教，第三部故事性回来了，看着看着也觉得乏味了，感觉是时间催赶出来的作品。

相信第一部集结作者多年的职场心血，所以惊喜处处，感悟颇丰。确实比成功学有借鉴意义得多。问题是接连在短短两三年时间里出了两部续集，关于工作和生活的经验无办法在这短时间里积累和迸发。在第三部里感觉了明显的刻意，或者，某几处，没话找话说。

但是似乎我们都是需要一个职场榜样的。所以平凡人如杜拉拉一般，成为了众多平凡人的偶像。CEO出的书很多，但是感觉太遥远。杜拉拉牵引出职场生态以外，又给了大家一种坚持职业追求的感动。在大家忘记为何工作，或在每日重复的工作内容上迷失自己的时候，杜拉拉不失为一个很好很光辉很现实的形象。而30年职场流流长，杜拉拉还是可以继续下去，成为一个长盛不衰的话题。但是，但愿，下次可以见到更多时间与智慧的沉淀。