一本能读第二遍的书

刚刚拿到这本《自律力》的时候，我认为这只不过是一本普通的励志类书籍，因为我读过很多励志类的书籍，大多数的励志类书籍都很雷同，虽然他们的确可以激励我们的学习、工作，但是内容却大同小异，没有什么特别的见解。
这本《自律力》却根本不是这样，刚刚开始读它的时候，我还颇有种不太适应的感觉。因为我觉得，这不像是一本励志类的书籍，至少开头不像。我心想，一本连开头都写不好的书，肯定不怎么样。于是我带着一种鄙夷的心态来继续读这本书，不过读到二三十页左右，我发觉自己的想法可能有点儿问题，因为这本《自律力》真的是有点儿与众不同。我越往后读，越发觉自己的错误，直到读完这本《自律力》，我才明白自己犯了一个多大的错误，我差点儿与一本极好的书擦肩而过。如果我只是读个开头，并带着开头的那种印象把这本书丢到书架的角落里的话，那么我真的可以去哭了。
这本《自律力》很专业。专业二字是我读完本书最大的感受。以前自己看过的那些励志类书籍，大多是以平凡真切的语言来写的，全书就像作者与读者在对话，两人情真意切地在交流。那样的书并不是不好，只不过那样的书太多，让我们这些读者略微有点儿疲惫了。这本《自律力》完全不是那样的，他秉承了作者的专业素质，让我们充分意识到，人力资源这个学科也是一门非常专业的科学。当然，专业的书读起来还是很累人的。本书难免会有这样的问题，《自律力》当中，有一部分内容看起来是略显枯躁的，读到那些东西的时候，你会觉得自己很白痴。不过读完之后，你还是很有收获的，因为作者为我们提供了增加自律力的切实有效的方法。增加自律力的方法有很多，最关键的是这种方法是切实有效的。为什么说切实有效，因为我实验过。在读完本书之后的一周时间内，我按照作者提出的那个红黄绿灯的方法，也就是福特公司CEO的方法实验了一下，发觉颇有一些效用。这个方法至少让我分清了自己工作的主次，让我明白自己应该先做什么后做什么，这样让我极大的提高了自己的工作效率，很多重要的不容错过的事情，我可以从容地完成了，许多不重要却占用太多时间的事情，我可以放弃了。除了这个方法之外，作者还有6个问题的方法，也就是本书整个第二章讲述的方法，我认为也应该是个不错的方法，建议其他的读者朋友可以去尝试一下。
这本《自律力》虽然读完了，但是学习并没有结束，我决定今天就开始再把它读一遍，然后选出一个自己最喜欢的增加自律力的方法来自律自己，使自己成为自己想成为的人。