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2015-02-05

color coding 以反映项目状态

梅拉比安沟通模型
沟通 = 内容（７％）＋语气语调（３８％）＋表情肢体语言（５５％）
55% 来自视觉的身体语言（仪态、姿势、表情）
38% 来自谈话时的声音面（语气、声调、速度）
7% 来自实际说出来内容

1.工具
collabedit 是一个有意思的 Online Code Editor
collabedit的使用很简单，只要到它的首页
http://collabedit.com点那个大按钮，就会给你分配一个id号，在地址栏中可以看到这个id,只要把这个地址送给对方就可以了。
collabedit 能够选择不同的语言进行高亮，这对写代码来说非常亲切。

http://sync.in/ 和上面类似

Phabricator
Phabricator是一套基于Web的软件开发协作工具，包括代码审查工具Differential，资源库浏览器Diffusion，变更监测工具Herald，Bug跟踪工具Maniphest和维基工具Phriction。Phabricator最初是Facebook的一个内部工具，目前是由Phacility维护。

2.开源项目
HipHop for PHP(http://zh.wikipedia.org/wiki/HipHop_for_PHP)
HipHop是由Facebook所建立，他们用它来节省服务器的资源。HipHop被发布时，已经是高达60万行由C++及C所撰写的程式码。

MemCache
memcache是一套分布式的高速缓存系统，由LiveJournal的Brad Fitzpatrick开发，但目前被许多网站使用。这是一套开放源代码软件，以BSD license授权发布。

Hadoop
是一个由Apache基金会所开发的分布式系统基础架构。
用户可以在不了解分布式底层细节的情况下，开发分布式程序。充分利用集群的威力进行高速运算和存储。

3.比赛
TopCoder
是一家专门组织计算机程序设计竞赛的公司。TopCoder 在线举行算法竞赛（SRMs）、组件设计竞赛和组件开发竞赛。

ACM
ACM国际大学生程序设计竞赛（英语：ACM International Collegiate Programming Contest, ICPC）是由美国计算机协会（ACM）主办的，一项旨在展示大学生创新能力、团队精神和在压力下编写程序、分析和解决问题能力的年度竞赛。

Google Code Jam
Google Code Jam是一项由Google主办的国际程序设计竞赛。该项赛事始于2003年，旨在帮助Google发掘潜在的工程领域顶级人才[1]。比赛内容包括一系列的算法问题，参赛者必须在指定时间内解决。参赛者允许使用任意自选编程语言和开发环境来解答问题。

Facebook Hacker Cup
脸谱黑客杯（Facebook Hacker Cup）是一个由Facebook脸谱主办的国际性的编程比赛。竞赛始于2011年,是作为一种手段来招募工程技术人才。比赛由必须要在一个固定的时间内解决的一组算法问题组成，参赛者可以使用任何编程语言和发展环境去找他们的解决方案。

Imagine Cup
Imagine Cup微软”创新杯”全球学生大赛始于2003年，皆在鼓励青年学生发挥想象和创新能力，投身科技创新。目前Imagine Cup已经成为世界上规模最大的学生科技竞赛，有超过50万名来自100多个国家和地区的学生共同参与。

水浅舟大

2015-02-11

综合古今，用审计的诀窍有三：1. 最高决策者直接使用有能力有操守的人去做审计。做审计的人要有脑子有眼珠子，看到真相，有高薪和骨头，不为官僚机构所干扰；2. 读审计报告的最高决策者要有见识，想得明白审计出来的事实和表面印象之间差异的由来；3. 最高决策者明快决断，落实审计，像齐威王那样，把强奸信息的人和帮凶们慢火生煎成小葱人肉包。

一把手最需要做的三件事：搭班子、定战略、带队伍。但是对于中外一把手，这三件事的主次不同。国外超大型企业的一把手管企业，是职业经理人管一群职业经理人，定战略第一、搭班子第二、带队伍第三，中国超大型企业的一把手管企业，是诸侯王带着百官治理家国，搭班子第一、带队伍第二、定战略第三。人事儿上摆不平，是大厦速倾的前兆。

谁能基业长青，要看能否选好接班人。
第一，可选。要在工作之余保持兽欲，能干能生，有的可选。如果像康熙一样，生的儿子够一个加强连，挑选就有了极大的余地。
第二，会选。按才和德两个维度，画个四个表。德才兼备的，当然之选。无德无才的，替他买足保险和养老基金，少年时代不要让他喝二锅头、碰大麻、接触文学女青年，大学最好学个土木工程或者口腔卫生。有德无才的，请最好的老师，在公司基层多干些日子。有才无德的，恶花毒酒，最危险，最不好办。对于思想觉悟实在提升不了的，心狠的应该认真考虑虎毒吃子，心不狠的可以考虑逼儿子搞电影之类的现代艺术。
第三，耐心。赵简子为了这个行为艺术，一等等了三年。多年之后，赵简子选择的无恤在晋阳独立对抗智瑶，最后和韩、魏一起三家灭智宗分晋。无恤把智瑶的脑袋砍下来，上漆，饮美酒。
需要进一步明确的，这里所谓仁德，不是善良，不是慈悲，不是不敲寡妇门，而是知道轻重好歹，知道与人分利，知道进退隐忍。刘邦、司马懿、朱元璋身上共同闪烁的，项羽、曹爽、吴三桂身上没有的，就是这里所谓的仁德。

顾问重要的任务之一，就是在军国大事上，给出独立的、论据充分的、逻辑严谨的、有创意的商业判断。然而，顾问更重要的任务是培育一个崇尚独立精神、自由思考的决策环境。中国文化的核心是顺民和谐文化。顾问另一个重要任务，就是时常提醒一把手，他应该关心的是如何驾驭人事和战略决策，而不是跑去和工程师讨论技术细节。

为了降低风险，保证决策正确，老大需要听到不同的声音。世变时移，老大过去赖以成功的经验有可能过时了。特别是在高速增长的市场，越偏执，一旦成功，成功的声响越大，赖以成功的经验越可能已经过时。老大也是人，精力有限，落到某个具体议题，能投入的脑力并不多。如今呲牙咧嘴竞争的市场，多数议题的决策需要某些专业知识，老大基本不具备。

一般的人才有一般的培养套路：修身、齐家、治国、平天下。读万卷书，能读进去，充分吸收二手信息，比较、鉴别、总结、归纳前人智慧，形成自己的见识。行万里路，能沉下去，亲尝一手信息，懂事、懂人、懂自己，管事、管人、管自己，修炼自己的成事能力。

职业经理人应该最看重的是这个平台是否能长见识。在职业生涯里过早、过分地追求职位晋升和薪酬增加，有可能影响见识的增长，必然影响中长期职位晋升和薪酬增加。简单说，如果温饱可以解决，职业经理人三十岁之前不应该考虑工资和职称，不应该为了多一倍的工资和“总经理”之类听上去牛屄的职称而放弃增长见识的平台。

现代企业业绩长青不能仅仅依靠风光无限的并购，还要更加依靠旷日持久而不能见速效的组织能力建设、核心职位人才梯队培养、关键R&D开发等等。

凡是过去，皆为序曲

2015-01-27

不论是google的预测流感，还是farecast飞机票价格预测，大数据分析正在不断地改变着我们的生活。作者由此提出了三个观点

1.不是随机样本，而是全体数据，即全数据模式，样本=总体
2.不是精确性，而是混杂性
   软件方面，出现了大数据的简单算法比小数据的复杂算法更有效这样的
   情况，一定程度上说明了纷繁数据所带来的好处。为了更好的适应纷繁
   的数据，非关系型数据库出现了。
3.不是因果关系，而是相关关系
   建立在相关关系基础之上进行分析预测，成为了大数据的核心。对相关
   关系的重视，意味着我们可能需要改变快速思维模式，打破因果论的局
   限，而采用慢速思维，在相关关系中发掘问题，考虑到位。

随着我们一步步量化这个世界，数据化发生在方方面面之中，夸张的说，我们将世间万物都进行着数据化，而这些行为的背后，是为了挖掘数据的真实价值，数据也因为被更多的人认可了这种价值，而影响着一个企业的"无形资产"。同时催生了大数据时代，以数据为基础，不同角色定位的公司。那么对于大数据的处理能力，某种程度上影响着企业的竞争力。对个人而言，在大数据浪潮下，成为大数据处理方面的专家，似乎将会是一个不错的选择。而对于那些身处大数据时代，却不十分敏感的人们来说，大数据时代除了改善了人们的生活，更应该关注的是个人隐私方面的威胁。我们不应该只被大数据的光芒所诱惑，而不去发现它所带来的瑕疵。希望每一个参与到大数据浪潮中的人们都能怀有谦恭之心，铭记人性之本。

“美丽”新世界

2015-01-27

电视和互联网改变了我们的信息环境，同时改变了我们对于信息产生共鸣的方式。传递信息的语境和传递的方式改变了，信息原本的社会意义和心理意义也就无法保持不变了。
书籍对于人们来说，一本书就是历史，可以带人们回到过去的时间，而电视和互联网都是以现时为中心的，没有内容，没有历史，没有语境。长期在这种没有连续性和语境的信息包围下，历史对于我们开始变得毫无实用价值，没有了实用价值，人们对历史也就持事不关己的态度。循环往复，人们就习惯了这种没有语境的信息环境，似乎书籍被取代了。
焚书坑儒更容易辨认，也更有理由来反对，但是对于技术带来的社会变迁，其实更能影响人们的意识形态，虽然对于社会是好的，但是对于每一个个体呢？语境重要性的消逝，也就没有了自相矛盾的条件，无法判断也就没有了判断力，也就无法察觉谎言，而无法察觉谎言的社会是没有自由的，就真的要娱乐至死了。也许真的会变成书籍美丽新世界中描述的那样，人们感到痛苦的不是他们用笑声代替了思考，而是他们不知道自己为什么笑以及为什么不再思考。