钦佩谁，就成为谁

      读到一半的时候，看到作者的观点，有这么一句话“钦佩谁，就成为谁”，心里一动，想起来我刚入职场的时候。那时候，我很迷茫，不知道该怎么判断一个工作是否适合自己。请教一个学姐（其实算是公司的领导），她说：一个公司，如果有这么一个人，他（她）让你觉得：我想成为他(她)那样的人！那么，你就可以留在这个公司。
我当时半是懵懂。可当我每天早上闹钟一响脑海就下意思地冒出“不想上班”几个字的时候，我问我自己，是不是到了我该离开的时候了？我又想起了学姐的那句话，然后，发现，不知道什么时候开始，我私下里称呼我所在部门的几个人：苦逼姐，无趣叔，刻薄姨……
虽然艰难，我还是进行了我人生的第一次辞职。
我记得，我在车水马龙的帝都街头把那条辞职短信编辑了很久很久……
到了新的公司，做起工作来并不顺手，渐渐又萌生退意。与此同时而来的，是对自己的强烈失望和焦虑。可我最后还是没有辞职，因为这个公司里有我想成为的人。即使，我和他们都没有讲过几句话。但，感觉就是这么奇妙。
彼之砒霜此之蜜糖，我问我自己，为什么，我喜欢的人在公司里如鱼得水，而我却寸步难行？
他和我有很多相似的地方不是吗（往往你钦佩喜欢的人都和你有很大的相似之处）？我想了很久，打消了辞职的想法。我让自己用佩服的人的方式来做事。
这样想了之后，仿佛很多事都变得容易起来。就这样挨过半年，业绩顺利完成，渐渐游刃有余起来。到了年底，部门聚餐。一个来了半年左右的小姑娘对我说：我刚来的时候，特佩服你，告诉自己要像你那样工作……我惊讶之余笑了。忽然感觉前所未有的开心。
说回这本书，很多观点，工作的人更能有体会，这些观点自己悟也未必不可得到，但提早读一读，能少走弯路。