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潜伏在办公室:第二季——做变色龙才能够生存

2. 做变色龙才能够生存 有人觉得变色龙是个贬义词,其实在职场中,做变色龙才是生存的第一法则。 因为这不是一个强者生存的游戏,而是生存者强的游戏。做事做的好,并不能在职场混的很好。只有拥有足够生存能力的人,才可以长治久安。 而所谓的生存能力,就是在任何环境中都能适应,并作出恰当的反应。 变色龙就是这样。其实变色龙是一种有益无害的生物,它们随着环境改变自己的保护色,而值得注意的是,不管变色龙的颜色如何变化,它们的本质并没有改。 在职场中,就应该如此。 首先,你应该有一个大的理想和目标,这是你的本质。在保证本质不改变的情形下,就可以随着职场环境的变化而变化。 因为保护色是你的伪装,而在职场里,谁都不是做自己,而是做别人喜欢的那个人。 所以你可以成为变色龙,只要本质是好的,那么变色龙就不是个贬义词。 千万不要在乎别人的眼光,普通人所关注的只是外表而已,他们被表层肤浅的东西所左右,因此绝大部分人是无法成功的。 让肤浅的外表不断变化,让自己的伪装不断帮助前进,当你学会在职场里生存,就明白实现理想,需要的就是现实主义的方式。 唯有做到这一步,你才能畅通无阻。

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《潜伏在办公室:第二季》其他试读目录

• 理想是把"双刃剑"
• 目标要大
• 计划要小
• 用理想来处理细节,只会导致失败
• 利益是处理职场事务的原则
• 小和大要明确,利益不能取代理想
• 案例
• 职场就是生意场
• 永远光明的表面
• 起决定性作用的深层
• 职场中缺不了任何一层
• 职场的本质就是表面公义,心里生意
• 是公义还是生意,取决于谁做主
• 你是公司的老实人么?
• 对谁诚心对谁诈
• 人们鄙视小人,并非因为自己不是小人
• 面对一件事情,你要看到两种结果
• 无关紧要的时候诚心,关键时候使诈
• 诚心是有目标的
• 工作不顺都会有原因
• 职场式囚笼,任何因素都会影响你
• 所有事情背后都有人存在
• 千头万绪总有主谋
• 善用资源才能避开陷阱
• 永远不要直接与人为敌
• 要做真正的聪明人
• 笨蛋比聪明人更聪明
• 无利蛰伏,有利起早
• 不要和聪明人较劲,让他们去送死
• 安全比胜利更重要
• 别和人比聪明,要和他们比长命
• 看破上司的心思
• 夸奖是职场中最廉价的"利益"
• 现在的上司没有做事的标准,只有利益的标准
• 零成本的奖励就是节约
• 上司夸你越多,你拿到的就越少
• 夸奖应该和利益并行,纯粹的夸奖就代表着利益损失
• 关心自己的利益问题
• 利益是大原则
• 实现职场理想是大目标
• 规划要长远
• 拿钱要及时
• 大道无道,因人而异
• 不要随便得罪他人
• 职场里得罪人的机会总比讨好人多
• 言多必失,做多必错
• 恨一个人并不需要去得罪他
• 任何情况都不要得罪上司
• 今天不报,日后恶报
• 上司决定你的角色属性
• 没有从一而终的上司,也没有从一而终的表现
• 做变色龙才能够生存 [当前]
• 条条道路通罗马,一个结果,不同做法
• 好坏是相对的,道德只作用于理想
• 能臣和奸臣都是一个人
• 有限度地受欺负
• 坏人没有坏报
• 别人对你坏,并不一定是恨你
• 人越坏,你需要对他越好
• 有限度的受欺负,有节制的抵抗
• 不是不报,时候未到
• 你不保护自己,没人会保护你
• 劳资双方是对立的。保障老板,就是损害职员
• 老板为什么要花钱花时间讲道理?
• 你不保护自己,谁会考虑到你呢?
• 独立思考,曲意迎合
• 分析利益的流向