从某种角度而言，这本书很有意思。
因为它是某种以培训的方式，教你怎么学做培训。
所以它本身能不能“培训”好读者，就成了衡量其是不是能教给读者培训他人的能力的效果指标。
从书的厚度来看，与同类的很多培训类书籍相比较，它绝对是属于比较轻薄的，甚至看它的内部排版，都很容易怀疑似乎不多的内容，是否能在培训方面给人以深刻的讲解和说明。
但只要你开始看这本书，从第一页起，作者已经开始以“交互式”的培训方式来培训你的培训能力。
整本书轻松、亲切，翻译质量至少在自己近期读的书中属于尽职尽责的。
使人即使在阅读的过程中，也能感受到作者似乎就在你的眼前，给你说明如何让你的学习者认真听讲，并保证培训的既定效果。
在浅薄的讲解中、在浅薄的书页中，让你领会交互式培训的力量和效果。
使你有自信去设计、安排一场属于你个人的培训。
即使你仍需要通过更深程度对培训的认识和了解，这本书也能在你的头脑中初步建立培训流程的“框架”，以便于你今后丰富、完善自身的培训能力，起码助你在培训的领域中迈出你的第一步。
值得推荐。