本书初读完一次，耗时5小时多点，本书用一句话概括就是，以工具书的方式来告诉你国企改怎么做人做事。
以下用圣诞树回顾法帮自己总结下。
4个收获，一口气，被打入冷宫，不要放弃；争取更多资源，主动表现；要稳重，讲规矩，值得让人放心；积极学习，主动进取。
3点思考
1）无论国企私企，都是个大染缸，之前看过一本书，还有一些经历一些听闻，一些规则必须要遵守。
2）国企与国外英语系国家公司的思考。更多的人是如何把事做正确，而不是做正确的事，后者才决定你的高度。这几年，社会本质我个人认为应该说发生了一些变化，并且是本质的变化。从世界发展角度来说，经济是一个非常重要的指标。我个人感觉国企这种模式必然要淘汰，因为整个公司的效率太低，每个人的积极性发挥不出来，最重要的是环境不具备，不能像国外一样公平公开，凭证书聘任，国企的技术更多的是像个万金油，其实做精做深很难，投入成本很大，想书中主人公又会这又会拿，并且算得上精通的人，学东西还很快的人，现实中很难找。国企更多的是如何做人，那为什么要学做人呢，要自保，要争权，那为什么要做这些自保争权呢，我个人认为是目前国家还是没有脱离了政治决定一切的态势。一句话，一个小错，可能上升到政治高度，就好比国旗弄错了，在国内就是大事，在国外最多也就辞职，国内是靠压，国外更多的是诱导，其实不是说诱导好，看过美剧的都知道，你想要一个不该属于你的东西，通常都是要付出代价的，如果想挣白宫的高薪服务员，那必然要求很高，付出得更多，所以想干的人自然就接受了条件。总的来说，国外实际更残酷但是残酷也是优胜略太的一种。
3）不要过分夸大成事在天，不要过分小看做事在人。人一生当中，运气真的很重要，关键时刻不出事不得病，一辈子没啥大难，就好比出生在叙利亚，同样的付出可能结果完全不一样，所以珍惜现在吧，做事在人就不用多说了，再好的牌也有打臭的人，再难的环境也有出头的日，会干的人，会做一些看起来很难，但实际机会比苦难大的事，如本书中那个故事。所以达到自己的高度，人这一辈子，半路翻船的人多了，所以失败很正常，也许这一生多灾多难，但不必强求，羡慕别人，该活活，该死死，争取了，渡过此劫，上升一步，等待下一个劫难。过不去，就好比明天是世界模式，按部就班的做好今天该做的事，也算是完满结束了此生的修行，向死而生。最后介绍下易仁永澄的六大元规范，积极主动，本质导向，同侪力量，刻意训练，利他主义，作品声音。这些东西在你一次次碰壁后会觉得越来越重要。
2个行动
多观察每个人的想法，思后而动；
主动表现，承担责任。
1个改变
稳重，改变玩世不恭和小孩的心态。