容易老师拥有十余年企业培训与企业咨询经验，是“冠军团队复制”总教练，“优势管理模式”创始人，中国人力资源开发研究会理事，IPMA国际职业经理人协会中国区理事，曾获第八届中国杰出营销人金鼎奖之“接触营销团队奖”，第三届前沿金坛奖之培训行业2011年度风云人物奖。而这本《带团队就这么容易》，正是容易老师十余年实操经验的总结。
这本《带团队就这么容易》正是容易老师历时多年，潜心研究本土企业生存现状和管理模式之后，总结而成的一本管理类图书。《带团队就这么容易》致力于解决公司生存难、管理难的问题。运用生动活泼的案例故事，教会企业管理者，如何弥补人才短板，厘清员工心态，迅速培养打造高效、敬业团队。
全书从对本土企业管理模式分析入手，阐述了构建人才梯队、提高团队效率、怎样选拔培养中层高层管理人员，以及如何让企业文化转变成企业竞争力的问题。在书中，容易老师结合中西方的管理理论，整理、总结出了适合中国本土企业的7大管理核心和12个管理阶梯，将管理这个抽象的概念，转化成了一个可操作、简单有效的标准化操作流程。