无意间看的,冲着麦肯锡去看的。
前面三章提到的都是麦肯锡如何帮助客户分析/解决/推销解决方案。
感觉管理方面的书看多了，都会觉得似曾相识。基于事实，电梯效应，公司XX库，先查询等等。
后面讲述的更多是麦肯锡之所以能够长青的原因，顾问都是精英中的精英，连秘书都是严格选择，保证了麦肯锡得以在软实力方面，加之公司的良好文化，强大的关系网，使得这家将近百年的企业可以得以源源不断的笑傲在历史的舞台。
文章引言强调，不用从头到尾的看,喜欢看摘要的可以移步这里
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一篇不错的书评
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