看完了这本书，有许多感悟。
（1）get the point，切入重点，你想要的，对象想要的，旁人想要的，那个最重要。问自己
（2）管理是一门艺术，具有不可复制性，还要有天赋，最重要的，管理的最终对象都是人，每个人都不同，所以管理具有不可复制性。
（3）如何评估一件事，一个人或者一个现象，要考虑于己，于人，于事。分析问题的时候抓住最主要的问题，首先要明确什么才是最主要的问题，就是与事有直接利害关系的。
（4）养而不爱，是养猪；爱而不敬，是养狗。管理人是有章可寻的，就是要让人充分的投入到工作中，让人有一种幸福感，通过反省自己就可以想到许多增加幸福感的方法。
（5）在思考问题的时候尽量用直觉，这是你大脑最真实，最直接的东西！