我是慕名买的这本书，可是买回来，发现其实这本书并没有传说中的那么好，也许是希望越大，失望就越大吧。这本书的确，针对很多问题都做了作者自己的理解，可是很多问题上，我并不赞同，比如对于项目经理的一些看法，我只能说作者的办法适用于他的公司，但不能说他的办法就能让人获得成功，只不过他的办法可以让我引发一些思考，就是这样。另外，我刚开始很喜欢这本书，读着读着就不是很喜欢了，因为越到后，我越能感觉到作者言语之间的那种小骄傲，也许成功人士都是这样，但是我不喜欢。
顶楼上的话。这些遇到的问题，其实就是我们存在的价值
其实看这本书的收获，不是学到了什么具体办法。而是一种态度，解决问题的态度。我们在工作中肯定会遇到各种问题，遇到了这些问题是抱怨，还是想办法解决可能每个人都有不同的选择。 可是看完这本书，会发现这样一个改变，这些遇到的问题，其实就是我们存在的价值，要是所有问题都没有，那老板为什么会花钱雇我们呢？
作者 有些观点 稍有偏颇。。。
也许我是不喜欢这样的小骄傲和语言过于的松散和随意吧
骄傲肯定是有的，你希望看哪些方面的内容呢？ 这是一个管理者写的书，一个技术领导者地管理团队书，而不是单纯的技术书