这本书的风格不是我所喜欢的，它是一本根据结论虚构案例的书，好像童话，但是故事远不及任何童话精彩。爱思考的人想读这本书，只需要读者个帖子：http://blog.163.com/xingsword@126/blog/static/232081202007123103439794/
说是不负责任，是因为我只在书店看了一章，十页不到的书，然后没决定买。(还好去书店转了转，在网上买了就瞎了)
这本书作者的观点是精辟而激动人心的。我也是在好友的Blog上看到摘要才去翻的这本书。看到评论的时候我也曾叫好，但是也对这本书能包含这么多精辟观点感到好奇。
看到这本书我发现了他的问题：根据结论虚构的案例。这些案例太过简单，只能算是对结论的一点解释说明，起不到任何补充论证的作用。所以这本书在精辟的结论之外，也就没有了更多的意义。一本好的管理书籍，他的案例应该是真实的，高度还原的，结论是提炼出来的。读者在品味作者结论的时候，可以自己推敲，能对作者的观点找到切实的支持，也能在作者有所疏漏的发觉问题。这样才是一本开放式的书。一本好的童话书籍，其中的故事应该带有趣味性，从而便于传播。同时故事也不能直接了当地直说问题，而应该带有一点思考。
所以我只能说对这本书较好的人都是不求甚解的接收者。他们倾向于对接收到的信息不加思索与过滤，就简单得接受。