本书介绍了管理这一门学科在仅100年以来理论与实践上的历史与变迁，管理自诞生以来就在科学与艺术中交替，在理论与实践中反复上升，是一个不断被追寻的过程，就好像本书的封面上所写，管理上没有最终的答案，只有永恒的追问。不得不佩服作者博览群书，以及深厚的功底才能写出这本书，让我们这等小白对管理的历史变迁有了初步的认识。
从管理百年的这本书上，企业在内部管理上一直没有离开工作与人，工作上，从最初的泰勒科学管理，福特的大规模高效生产，斯隆的组织，以及后来的质量管理的关注都是源于对工作的分析，人上，从福列特最初关注人，到梅奥的霍桑实验，到后面激励三大理论，以及对领导和学习的关注。最终，组织架构将人与工作联系在一起。
外部经营上，五六十年代才开始对营销和战略有所发掘，但是这是源于管理对外部经营的探索。