读《阿里创业军团》，印象最深的并不是其中某一两人的创业经历，而是作为纲领一般被写在前面的吴炯提出的阿里系创业者的三个要素，创意、团队和资本，以及阿里系创业者的三个特质。
正如吴炯所言，走上创业道路的人并非都是天生的梦想家，他们经历了一个独特的被启蒙的过程，而这正是阿里巴巴在他们人生道路上担任的重要角色。无论是做平台开发的项兰岚，还是做前端Flash leader的黑羽，甚至是两进两出阿里巴巴的李治国，他们无一不是“阿里神话”的创造者和亲历者。而当他们真切地看到了别人（也就是马云咯）是怎样化梦想为现实的，又怎能抑制得住亲自尝试的渴望？从某种意义上说，进入阿里就是接近创业梦想的第一步，比起普通人，33位创业军团的代表人物无疑选对了第一步。
阿里系创业者的第二个特质，是他们都经历了阿里巴巴企业文化的多年熏陶。阿里巴巴的“诚信”、“敬业”、富有“激情”、做事要“拥抱变化”、“团队合作”、强调“客户第一”的价值观已经深深融入了他们的血脉之中。在创业期间，很多人面对问题与困难表现出的强大的意志力、自信心、创新意识都源于这种阿里人特有的气质。
在33篇文章之中，由题目就可以看出这些创业者的思维如何与众不同：创业要看准行业时差；管理：把最好的都给员工；把最擅长的事做到极致；用流动的智慧打造自己的DNA，等等。虽然每个创业者的故事各不相同，但给人感受最深的是，他们能够从一个普通的打工者最终找到适合自己的创业道路，将自己的才华套现。而没有在阿里的经历，他们也不会如此笃定自己可以做到今天的一切。
至于阿里系创业者的第三个特质，也是所有创业者最应该具备的特质，那就是：创业的格局。33人专业各不相同，在阿里的岗位也大相径庭，但是在创业的过程中，却都能找到最合适的时机与行业，迅速切入，占据先机。O2O模式的健康医疗服务公司、星空琴行；女性图片社交项目in；互联网公益；二手车线上交易平台车猫；读书人的武馆修明馆，等等，无论是怎样的行业与平台，在这些创业者的用心经营下都取得了令人瞩目的成绩。
在阿里工作时达到的“财富自由”，令这些创业者们拥有了更大的创业格局。吴炯所说的“改造世界的梦想必须是他们的起点。”在他们每一个人身上都展现得淋漓尽致。而如今的风投家们最为看重的，正是这样的创业格局。
创业军团带给读者的除了激励性的创业故事之外，还有许多创业当中遇到的困难与问题，如何选项目、如何做管理、如何寻找投资人、如何面对竞争、如何找到盈利模式，等等。在读故事的同时，读者其实也是在学习做人、做事、做管理、创新思维的方式和方法。
《老子》“授人以渔”的思想在中国无人不知无人不晓，阿里巴巴通过培养与磨砺这些怀抱梦想的青年壮大和发展了自己，同时也造就了更多的创业神话，开放的精神与执着的态度不但没有令阿里巴巴的人才流失，反而吸引着越来越多的人加入。
阿里巴巴就像这些创业者人生道路上一座至关重要的桥，踏上桥之前，谁都不知道桥的那一头会是坦途还是坎坷，究竟有什么样的景色，但走过之后，无一例外会发现，他们得到的总是一片更为广阔的、属于自己的自由天空。