臧否人物的坦诚，在中国文化看来，未免过于刻薄，但是，这也是本书的魅力，既然可以拿出来公开讨论，就能接受住公正的考验，当然，叙述的角度是从桑迪威尔出发。
桑迪和琼尼的爱情值得称道，贯穿始终。
桑迪和培养的彼得、杰米之间的风波，除了桑迪的指责背叛忠诚之外，更多的是成长的天花板的问题，幸亏桑迪退休，否则查克也很难逃脱彼得、杰米的命运。
当然，一路走来的牺牲者还有很多，从最早的阿瑟卡特到最终的约翰里德，一将功成万骨枯，牺牲者从来不是少数。
由于桑迪的成功，评论自然带有成者为王败者寇的色彩，但阿瑟卡特和杰米并未失败，他们也成功的拥有自己的事业。
这本书并没有讲述太多的成功管理、战略管理，更多的是讲述人际关系间的协调、讨论、争斗，不过这也是管理的真谛，沟通与协调、平衡与妥协，斗争与伤害。
卡莉的自传也披漏不少公司斗争内幕，不过显然卡莉是个失败者，而桑迪是个成功者，而从中可以看出他们的不同，作为董事会主席和首席执行官的卡莉被董事会扫地出门，而桑迪韦尔相对成功许多，比如，在约翰里的的斗争中取得支持。但是，桑迪在退休的问题上、在退休后创建私募的问题上显然被董事会限制。
花旗集团的董事会，内部人很少，而且在事关公司高层的相关决策上要求内部人回避。因此，桑迪强调董事会的忠诚的必要，董事会既要保持独立又要在相当程度上保持对董事会主席CEO的支持。
如果，毛泽东能够出一本这样的自传，描述成功的内部斗争哲学，想必更会让人大开眼界。只可惜，中国还缺少这样直截了当的斗争描述文化，当然，斗争中的激烈与手法的阴暗想必有过之而无不及。而中国公司政治中的斗争更多的是永远隐藏的秘密。