说实话重复的内容太多，翻来覆去。看这本书不如直接看有价值的经典书评。
开始给自己设定一个目标，然后每天朝着目标去努力，希望早晚有一天可以获得更大的成功。
1. 明确目标：确定你究竟想要什么。目标清晰至关重要。在每天开始工作前，把你的目标全部写下来，设定最终日期，为之而努力
2. 精心计划：把你的想法付诸笔端。你花费在准备工作上的每一分钟，都将在你的工作中节约5-10分钟
6p原则： proper prior preparation prevents poor performance
建立每天，每周，每月，每年，五年，十年，终极目标等
把计划写在纸上，无论做什么，写出步骤，分轻重缓急,逐一执行，增加成就感。
10%计划，节约工作的90%
3.80/20法则 20%的活动产出80%的结果
4.着眼未来：为未来的成功，投资限制的自己。努力提高自己的技能。最重要的，应该优先处理的事情会对你以后的生活产生重要的影响
三个提高效率的问题：1.对我而言什么是最有价值的事情2。什么事情只能由我来做，而且关系重大3.此时此刻，怎样利用我的有效时间
定期回顾清单的目标，工作，责任。不断问自己，出色完成那一项工作，会对我的生活产生极大的影响。
5.学会说“不” 礼貌拒绝或故意拖延对你来说没有意义的事情，从而腾出时间去处理少数的，意义重大的事情。
6. 使用A，B，C，D，E方法
A非常重要，如果不只一项，可以用A-1 ，A-2等区分
B应该做的事，如果不做，后果并不严重。如果A没有完成，坚决不做B
C做不做无关紧要，可以是给朋友打电话，与同事一起吃饭等
D可以委派给别人的事情
E完全可以不做的事情，如曾经的某件事
7. 抓住关键：明白自己工作的关键环节
管理的七大要素：计划，组织，人员安置，委任，监督，衡量，报告
销售的七大要素：寻找客户，建立自己的关系网并树立自己的信誉，了解客户的需求，向客户推荐他们需要的产品，解答客户的疑问，达成交易，争取回头客户并发展新的客户
对于优点要加强，对于弱点要克服，建立计划，逐步加强
一个重要的问题：精通哪一技能会对我的职业生涯产生最积极的影响。找到，建立计划，逐渐加强
8．抓大放小
找出工作中重要的三件事，它贡献了工作的90%。同理，找到，生活，社交，健康，经济等三方面
9.精心准备：着手工作之前，先把一切都准备就绪，所有的资料，信息，工具，办公用品，数据，然后全身心的工作。
可以从首先整理桌子开始
10.循序渐进：一步一个脚印
11.精益求精：好了，追求进一步提高，不好了，一步一步学习。可以学习自己不动的领域
学习一个技能的三个步骤：每天至少阅读1个小时，了解行业资讯，阅读内容不限，可以是杂志，报纸，书本等。
二：参加由有助于提高自己工作技能的讲座，培训，课程。坐在前排，并认真记笔记。
三：开车的时候，听上面的录影带
学无止境
12.施展才华：确定自己擅长什么，然后全力以赴，做好，精益求精
13.突破瓶颈：确定影响你实现目标的瓶颈所在，或者是主要障碍，集中精力去消灭他
80/20法则同样适用，80来自内部，如自己的能力大小，做事习惯等
14.自我施压：假使你去外地工作，离开一个月，离开之前所有工作必须做完
使自己成为他人的楷模，定的要求高于别人的期望
15.挖掘潜能：确定你每天什么时候处于脑力，体力的最佳状态，然后安排自己的一天工作。在最好的时候安排最重要的事情。
工作过度意味着效率低下，人体运作8-9小时后，开始效率低下
感觉太疲惫，时间太少，事情太多，就停下来。最好的办法：早点回家，早点休息，一觉睡个10小时。
选择一个周末，做一件与工作没有任何关系的事，不读书，不回邮件。与家人在一起，去看电影，去吃饭，去运动，享受生活。
早餐：高蛋白，低脂肪，低糖
午餐：鸡肉，与或沙拉
保持身体健康：每周锻炼200分钟，每日约30分钟。可以是工作时散步，游泳，其他任何合适的运动
16.说干就干：保持乐观的情绪，积极面对一切。勇于承担责任。
人类最后的自由就是在现有的任何一种环境中选择自己的态度
17.避开高科技陷进：高科技是工具，不是使我们成为他们的奴隶。抽出一天，切断一切通讯设备，静心思考。
18.化整为零：把复杂而又艰巨的任务分割开来，每次只解决一小部分
19.创造大块时间：为自己安排一份日程表，然后集中精力在大块的时间，处理最重要的事情
每日临睡前15分钟，阅读精品的东西
运用每一分钟：把飞机变成办公场所
20.培养紧迫感：养成迅速处理重要工作的习惯，把自己培养成一个能迅速，圆满完成工作的人。
21.全力以赴：自律是关键
你越喜欢自己，你越自信；越尊重自己，自尊心增强
22.主动做事，用心做事，明白老板说话的意思。
注意已发出的材料 ------>列出并打印一份清单，交给老板过目
给顾客寄送一个包裹 ------>追踪了解包裹是否到达顾客手中
追踪一位潜在的大客户------>和客户谈成生意，让老板知道
离开办公室时关灯------>随时随地养成节约的习惯
问下人们的想法------>将收集到得意见分门别类，然后提出自己的建议
送一份合同------>跟踪了解提出的问题，达成协议
接待一位烦躁的顾客------>圆满解决问题，让顾客满意而归
考察一个问题------>解决问题，改进现有体系，以避免问题再次发生
提出一项建议------>研究可选的方案，收集受影响人群的看法
审查定价------>进行比较，然后提出建议
挑选一个供应商------>确立评估标准和挑选流程，公开招标
管理费用在攀升------>帮助老板降低成本
有两位员工发生冲突------>从中调解，帮助双方更好的头痛
列一个过期未付的账单---->寻找能加速现金流的方法