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起步晚,照样致富——让老板发疯

要求加薪之前首先要考虑的事情是老板对你的看法如何。显然,如果他认为你只是一位平庸的员工,就不会积极考虑你提出的要求。遗憾的是,许多员工居然完全不知道老板对自己持怎样的看法。他们甚至不知道,一般来讲什么事情最让老板心烦。 对于这种情况,我有一些独特的见解供大家参考。这是因为我有自己的公司,雇用着一些员工--他们都很棒(我发誓自己没有对公司的任何一位员工挑剔不满)。还因为我每天都接触一些企业家。我的许多朋友拥有自己的公司,我无意中就会听到他们讲述员工问题是多么棘手。 所以,我根据自己的经验和别人所述,总结了一些让老板夜不能寐、周末依然担忧甚至发疯的员工行为,罗列如下。 老板不喜欢的员工 他们不做自己的工作。 他们说一套做一套。 他们上班迟到。 他们带着个人琐事来上班。 他们工作被动。 他们甘于平庸。 他们抱怨。 他们扯闲话、嚼舌根儿。 他们从来不表示感激。 他们态度恶劣。 他们抽烟--浪费时间。 他们上网冲浪,查收私人电子邮件,和朋友在线聊天打发时间。 他们撒谎。 他们窃取公司信息。 他们只满足于做好工作,不追求卓越。

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《起步晚,照样致富》其他试读目录

• 目录
• 导言
•  起步晚的确可以致富
•  生活有时画出的是抛物线
•   后悔既不会让人致富,也不会带来快乐
• 确实需要给自己放个假
• 现在看看大好形势
• 就连奶奶都可以致富
• 决定致富,然后行动起来!
• 发现生活中的"双份咖啡效应"
• 赚得越多,花得越多
• 请看你会得到多少钱
• 发大财,花大钱--结果还是穷光蛋
•  问题不是赚多少钱
•  帕特里夏·皮利特
•  加州汉福德
•  双份咖啡效应
•  你在喝什么水?
• 记录生活中的咖啡效应
• 开始面对长期搁置的积蓄计划……马上做
• 致命的不是信用卡债务,而是利息
• 不可不知的信用卡行业秘密
• 零售企业也加入了这场游戏
• 借钱赚钱,要志在必得
• 巧妙合法地使用信用卡
• 信用卡应该叫负债卡
•  如何减少卡债
• 整合债务
• 跳跃式增加收入的蓝图
• 迎头赶上的数字法则
• 致富要通过点子制胜
• 只有积极发问才能找到答案
•    你会雇用自己吗?
• 让老板发疯 [当前]
• 为什么"好员工"做"好工作"还不够
• 实现加薪的四周行动计划
• 市场价格决定你的价值
• 需要自问的个人品牌问题
• 加薪行动计划
•  第二周问自己7个神奇问题
•  第三周了解20/60/20法则
• 你清楚自己的位置
•  第四周要求加薪
• 自己做老板--不辞工作
• 关于自己创业的荒诞说法
• 为什么政府希望人们自己创业
• 规则3寻求帮助
• 世界需要你的帮助
• 所幸的是人们伸出了援助之手
• 一个公司如何从选择慷慨付出发展到取得亿万美元的成功
• 确定付出比例,开通自动转账
• 有时候,投入时间可以彻底改变生活
•   生活不能"再来一次"
•  对退休的误解
• 上一次觉得开心是什么时候?
• 如何好好照顾自己
• 生活的目标是快乐
• 恭喜--现在希望近在咫尺
• 第一课学习"做主人"
•  第二课教孩子先付钱给自己
• 第五课了解信用卡和债务危险
•  第九课通过反面的理财事例学习
•   马里兰州巴尔的摩附录致富年度调查
• 数字背后的故事
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